Systemisches Coaching biete ich als anlassbezogene und zeitlich befristete Beratung an, durch die der/die Coachee Kompetenzen in Selbstorganisation, Kommunikation, Mitarbeiterführung und Teammanagement reflektiert und weiterentwickelt.

Anlässe für systemisches Coaching können sein:

  • Übernahme einer neuen beruflichen Rolle
  • Wiedereinstieg in den Beruf
  • Wiedereingliederung im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
  • Examensphasen
  • Allgemeine berufliche Neuorientierung